CDI

Temps plein

Expérience

92230 Gennevilliers

04/10/2024

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Description du poste

Au sein de notre filiale EMC et dans le cadre d'un projet client spécialisé en compatibilité électromagnétique CEM , vous interviendrez en qualité d'Ingénieur étude documentaliste CEM H/F

Sous la conduite du chef de projet, vous assurerez l'analyse et la rédaction de documents techniques pour des activités qualification d'équipements CEM. Les tâches à réaliser seront les suivantes et couvrent la partie validation du cycle en V:

- Spécifier les contraintes environnementales (Foudre, champs radars et CEM)


- Analyser la conformité des documents fournisseurs vis-à-vis des contraintes environnementales (par exemple norme DO160 pour les parties CEM/foudre)


- Préparer et organiser des réunions pour vérifier/statuer sur les dossiers équipements


- Rédiger des documents de certification à savoir :
Stratégie et Procédures d'essais
Analyses des résultats et des défaillances
Rapport d'essais / Rapport de certification


- Suivre les essais (Mise en œuvre, encadrement et contrôle) de qualification pour des équipements et de validation/certification sur appareil


- Rédiger des documents de contrôle et support production (activité de métallisation).

Le profil idéal que nous recherchons

Profil

Titulaire d'un Bac +5 (Ingénieur ou Master 2) en électrique/électronique et/ou CEM, vous justifiez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire et disposez de connaissances en analyse et qualification d'équipements CEM ;


- Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et de la communication, et disposez de qualités relationnelles et rédactionnelles;


- Vous disposez d'un niveau avancé en anglais.

 

Qui nous sommes !

Le Groupe Emitech est un entreprise familiale leader dans le domaine des essais d’environnements. Avec plus de 670 collaborateurs répartis sur 18 sites en France et 1 au Maroc, notre groupe permet de garder un esprit PME tout en favorisant les évolutions internes. Nous mettons tout en œuvre pour que chacun développe de nouvelles compétences, s’épanouisse dans son métier et évolue selon ses aspirations.

Nous promouvons les talents de tous nos collaborateurs en toute équité. A ce titre, nous affichons un score à l’index de l’égalité professionnelle femmes-hommes de 84/100 pour l’année 2023 !

Ce score est établi sur les bases suivantes de l'écart de rémunérations (34 points sur 40, objectif : réduire l'écart de rémunération de 3 points), de l'écart augmentations individuelles (20 points sur 20), de l'écart promotions (15 points sur 15 ), du pourcentage de salariés augmentées au retour d’un congé maternité (15 points sur 15) et du nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations (0 points sur 10, objectif : en cas de départ, favoriser le recrutement d'une femme à compétences égales pour avoir une 2e femme dans les 10 plus hautes rémunérations)

« Car nous considérons que nos collaborateurs font la force de EMC Groupe EMITECH, nous mettons tout en œuvre pour les fidéliser et les motiver en proposant une rémunération attractive, une évolution professionnelle et de nombreux avantages » :

 

Conditions de travail : un parcours d’intégration structuré (Onboarding), horaires flexibles, télétravail (nb de jours selon poste).

Convivialité & esprit familial : découverte du métier de vos collègues, challenges entre collègues, évènements découvertes pour les familles, barbecues, repas noël,…

Santé : Mutuelle santé avantageuse pour vous et votre famille, une sur-complémentaire facultative pour profiter d’une couverture santé optimale

Primes : prime d’intéressement aux résultats (tous nos salariés participent activement au développement de l’entreprise) , prime cooptation (nos salariés sont nos meilleurs ambassadeurs pour aider au recrutement de nos futurs salariés), prime vacances.

Repas : Titre restaurant d’une valeur de 11,50€ avec une prise en charge employeur à hauteur de 60%

Epargne : plan épargne entreprise, plan épargne retraite pour préparer au mieux son départ à la retraite

Formation :  possibilité de réaliser des formations notamment grâce à notre propre organisme de formation

Œuvres sociales du CSE : chèques vacances, bon Noël, bons naissance, subventions cinéma…..

Transport : prise en charge à 50% du tarif des transport en commun

 

Vous souhaitez découvrir le monde des « essais » en vous épanouissant professionnellement et en développant vos connaissances dans une ambiance conviviale et bienveillante ?  , postulez maintenant pour rejoindre cette aventure passionnante !